Рейтинг медицинских вузов по трудоустройству выпускников: кто готовит самых востребованных специалистов?

Минтруд представил первый в России рейтинг вузов и колледжей по трудоустройству выпускников. Предполагается, что этот рейтинг поможет абитуриентам выбрать колледж и вуз для поступления.

Особое внимание привлекла сфера «Здравоохранение и медицинские науки», в рамках которой проанализировали 47 медицинских университетов.

Рейтинг не только выявляет учебные заведения, выпускающих самых востребованных специалистов, но и демонстрирует, как меняются зарплаты в медицины в первые годы карьеры врачей.

Этот проект позволяет абитуриентам и работодателям объективно оценить перспективы разных образовательных программ.

Как формировался рейтинг медицинских вузов?

Прежде чем перейти к списку лидеров, важно понять, по каким критериям оценивались учебные заведения.

Методика оценки, утверждённая правительством в 2025 году, основана на двух ключевых показателях:

• уровень трудоустройства — процент выпускников, работающих по специальности на «второй год» после окончания вуза (первый год не учитывается, так как многие меняют место жительства или служат в армии);
• медианная зарплата — «серединное» значение доходов, где половина выпускников зарабатывает больше, а половина — меньше.

Это не интегральная оценка качества образования, а инструмент для анализа востребованности специалистов.

Теперь, когда мы разобрались с методикой, давайте посмотрим, какие вузы показали лучшие результаты.

Топ-5 медицинских вузов по трудоустройству выпускников

Анализ данных позволил выявить явных лидеров в подготовке востребованных медицинских кадров.

Среди «бакалавров и специалистов» лидерами стали:

• «Северный государственный медицинский университет» (Архангельск);
• Первый МГМУ им. И.М. Сеченова (Москва);
• РНИМУ им. Н.И. Пирогова (Москва);
• Тюменский государственный медицинский университет;
• КрасГМУ им. В.Ф. Войно-Ясенецкого (Красноярск).

Неожиданности рейтинга:

• РУДН занял 8-е место, обогнав многие столичные вузы;
• Российский университет медицины (Москва) оказался лишь на 19-й позиции.

При этом в первую десятку вошли преимущественно «региональные университеты». Что говорит о высокой востребованности врачей за пределами Москвы и Санкт-Петербурга. Но как обстоят дела у выпускников более высоких ступеней образования? Лучшие места для трудоустройства магистров и ординаторов? Если для бакалавров ключевыми работодателями остаются вузы, то ситуация с магистратурой и ординатурой выглядит иначе.

Рейтинг для выпускников магистратуры и ординатуры возглавили не вузы, а крупные клиники:

• «Морозовская детская больница» (Москва);
• НИИ скорой помощи им. Склифосовского;
• НМИЦ хирургии им. Вишневского;
• МКНЦ им. Логинова;
• НМИЦ радиологии.

При этом из вузов в топ-10 попали только четыре:

• СВФУ им. Аммосова (Якутск);
• Сургутский госуниверситет;
• Ханты-Мансийская медакадемия;
• Красноярский медуниверситет.

Это говорит о том, что выпускники ординатуры чаще остаются работать в крупных федеральных центрах, а не в университетских клиниках. Однако при выборе вуза стоит учитывать не только перспективы трудоустройства, но и финансовую сторону вопроса.

Почему медицинское образование становится дороже?

Параллельно с рейтингом трудоустройства наблюдается рост стоимости обучения в медвузах, что требует отдельного рассмотрения.

Так, например, в Сеченовском университете цена за 6 лет обучения выросла на 27,3% (с 4,4 млн до 5,6 млн рублей). Также 7 медицинских вузов вошли в топ-25 с самым быстрым постов цен за обучение.

К основным причинам данного явления относятся:

• увеличение спроса на медицинские специальности;
• вложения вузов в современное оборудование и симуляционные центры;
• формирование «культуры платного образования» – абитуриенты готовы платить за гарантированное трудоустройство.

В свете этих изменений, как будущим студентам сделать правильный выбор? Что это значит для будущих студентов? Проанализировав все данные, можно сделать несколько важных выводов для абитуриентов:

• региональные вузы могут дать не менее качественное образование, чем столичные;
• трудоустройство зависит не только от вуза, но и от личной активности студента (научная работа, практики, участие в программах Минздрава);
• стоимость обучения растёт.

Подводя итоги, можно сказать, что рейтинг Минтруда — важный ориентир, но не абсолютный показатель.

При выборе вуза стоит учитывать научные возможности, клинические базы и программы ординатуры. Главный тренд — усиление позиций региональных университетов, которые готовят врачей для местных больниц, где кадровый голод ощущается особенно остро.

«Медицина остаётся одной из самых востребованных профессий, но конкуренция среди выпускников будет расти — важно уже в университете нарабатывать практический опыт», — резюмируют эксперты.

Хотите получить востребованное медицинское образование и уверенный старт в профессии? Колледж «МедСкиллс» — ваш надёжный шаг к успешной карьере!

Как и лидеры рейтинга, мы обеспечиваем:

• высокий уровень трудоустройства — наши обучающиеся работают в лучших клиниках и медцентрах;
• практико-ориентированное обучение— современные лаборатории и симуляционные классы;
• поддержку при поступлении в вуз–— многие наши студенты продолжают обучение в топ-медуниверситетах;
• доступное образование–— качественные программы без завышенных цен.

Приходите в «МедСкиллс» — здесь вас ждёт сильный преподавательский состав, актуальные знания и реальные перспективы в медицине!

• Звоните по телефону: 8 800 700 54 07;
• WhatsApp: 8 961 308 49 29;
• Дзен-канал;
• Телеграмм-канал.